リンカーズ株式会社（本社：東京都文京区、代表取締役：前田佳宏）は、総合人材サービスのパーソルホールディングス株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 CEO：和田孝雄）に対し、ビジネスマッチングシステム「LFB ※1」のサービス提供を開始します。これによって、パーソルは今回の連携を通じて、「LFB」導入機関の取引先企業が抱える経営課題・採⽤課題に合わせて、グループのサービス・ソリューションを提供することで地域・中小企業の経営・採用課題の解決を支援します。

■ 背景
日本・東京商工会議所の「コロナ禍における雇用・就業面での対応等に関する調査」調査結果 ※2（2021 年 2 月）によると、人材不足と回答した企業の割合は 44.4％ で、前回調査（2020 年 7 月）と比べて 8.0 ポイント増加しているなど、アフターコロナに向けて各企業の人材不足傾向が戻りつつあります。各地域の⾦融機関は、取引先企業の人材確保のためさまざまな施策を行っておりますが、「地域・中小企業の⼈材ニーズに対応できない」「⼈材紹介のノウハウがない」などの課題を感じています。　
パーソルは地域の⾦融機関と共に中⼩企業の⼈材不⾜解消するため、これまでも⼈材紹介ビジネスのノウハウ、サービスの提供を行っていますが、多岐にわたる地域・業種の壁を超えるため、リンカーズがすでに 20 機関が導入済みの「LFB」と連携することとなりました。

■ 概要
パーソルグループは、「LFB」を導入している機関の取引先企業が抱える、経営課題・採用課題を解決するためのサービスを提供します

■ ミイダス株式会社について
ミイダス株式会社は、パーソルグループ全体のHR領域におけるイノベーション推進を牽引し、より一層の企業の人材ニーズに対する貢献を目的として、2019 年 4 月に発足しました。 ミイダス株式会社が運営するアセスメントリクルーティングプラットフォーム「ミイダス」は、2015 年 7 月よりサービス提供を開始しており、2019 年には HR アワード 2019「プロフェッショナル 人材採用・雇用部門」最優秀賞を受賞しました。
＜参考＞HRアワード 2019 選考結果

■「PERSOL（パーソル）」について
パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開しています。
グループの経営理念・サステナビリティ方針に沿って事業活動を推進することで、持続可能な社会の実現と SDGs の達成に貢献していきます。
また、人材サービスとテクノロジーの融合による、次世代のイノベーション開発にも積極的に取り組み、市場価値を見いだす転職サービス「ミイダス」、テクノロジー人材のエンパワーメントと企業の DX 組織構築支援を行う「TECH PLAY」、クラウド型モバイルPOSレジ「POS＋（ポスタス）」などのサービスも展開しています。

■【 LFB 】について
【 LFB 】は、ビジネスマッチングの「成約率向上に特化」したシステムであり、企業・案件情報をデータベース化することで、スムーズかつセキュアに情報を共有することが可能になり、より高精度なビジネスマッチングを実現する新しいビジネスマッチングシステムです。
また、2018 年にリリース後、地域金融機関を中心に導入を拡大しており、今後は、保険会社／商社／大手メーカーにも拡大される予定です。

サービス詳細：こちら
金融機関向けサービス説明動画：こちら

※1 LFB とは Linkers for BANK / Linkers for Business を含むサービス名の総称となります。
※2　https://www.jcci.or.jp/20210430pressrelease.pdf

【本件に関する問い合わせ先】
リンカーズ株式会社　LFB 事業部
Mail: lb-sales@linkers.net

■ リンカーズ株式会社　概要
会社名：リンカーズ株式会社
所在地：〒112-0004 東京都文京区後楽 2-3-21 住友不動産飯田橋ビル6階
代表者：代表取締役社長　前田 佳宏
創　業：2012 年 4 月
資本金：1 億円
事　業：ビジネスマッチング事業、リサーチ事業、他
U R L：https://corp.linkers.net/